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暑假老板都去哪了?格勤勤商会部分学员相聚北京

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暑假老板都去哪了?格勤勤商会部分学员相聚北京

来源:未知 发布时间:2018-08-29
摘要:8月15日,由李青东老师主讲的《运营系统班》让所有的企业家、股东都赞不绝口。也让我们看到了的格勤家人们的热情,看到了企业家收获满满的笑容。 晚间,格勤教育部分勤商会学员相聚北京临空假日酒店,由格勤创始人李青东老师一同与企业家们共进晚餐。 餐前,
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8月15日,由李青东老师主讲的《运营系统班》让所有的企业家、股东都赞不绝口。也让我们看到了的格勤家人们的热情,看到了企业家收获满满的笑容。

晚间,格勤教育部分勤商会学员相聚北京临空假日酒店,由格勤创始人李青东老师一同与企业家们共进晚餐。

餐前,各个企业家分别介绍了自己并分享了自己的故事与成长。下面是格勤勤商会部分成员在晚会上做的分享:

@恒发建材许建勋许总在会上讲到:自从今年5月份在青岛参加了《利润驱动》课程,深深的被课程吸引,现场决定加入勤商会,在后面上青东老师课程的时候,不管是在上课中互动还是在课余时间都积极主动与青东老师沟通,6月份参加老师股权的学习让我重新布局了股权构架,终于有一套完整的体系。7月份沙漠密训回来后能量满满,这次来参加《运营系统班》收获非常大。

@恒大装饰聂庆明聂总分享:之前公司没有到那个规模,觉得学习这些没有用处,后面自己在做建材这方面有一个梦想,一直想找个与梦想匹配的培训公司,听了青东老师的课后感触很深,本次就带了三个高管一起学习,还给朋友推荐这个课程,确实非常的实用,我自己做了11年企业,薪酬做的不是太明白,这次学习做了系统的梳理,这个课程节点与公司的需求非常匹配,课程对我们的3到5年的发展都是非常有用的,学了《运营系统班》课程让公司提前2年完成了计划。接下来会与格勤一起成长,非常感谢青东老师。

@李稳英李总:去年九月加入格勤以来,感觉课程的内容非常全面,之前在其他的地方学习,课程结束后内容都对接不上,但是在格勤是不会出现这种情况的。学完《系统运营官》接下来还想学习《股权的力量》,将公司彻底的建设一下。

@张晨丹张总分享:李青东老师每讲一个点都会让我很兴奋,因为这都是我想要的,在短短的几个月时间营业额就上浮了15%左右,在未来我会将企业交给格勤,交给青东老师。

@德宇机械宋丽君宋总:我是因为学习顾问晓彤打动了我,她刚加入格勤2个月,但是在约谈见面的时候,她提起格勤脸上总是充满阳光的,我就很好奇,到底格勤是家什么样的公司,能让员工对能使和创始人如此的膜拜,在了解到青东老师是86年出生的,就更是好奇。但是参加课程就被李青东老师深深的吸引了,在没有参加课程的时候,我的理念是三分天下,在参加课程以后我的理念改变了,不要三分天下,要做唯一,做到第一。非常感谢青东老师,后期会与格勤同行。

勤商会为格勤高端企业家平台,由公司创始人李青东与格勤学员一同组织发起。

据调查,55%的企业家正忍受孤独,67%的企业家认为这个感觉在阻碍影响到个人能力发展和绩效提升。实际上,对于中小型企业家而言,老板在面临各种战略决策和内部管理难题时,往往缺乏有能力、有经验、可以信任的人与之商量,再明智的领导,也很难事事决策正确,有时候,即便战略方向与解决思路是对的,但由于缺乏方法与执行力,也使得企业的一些问题依靠内部力量很难得到解决。

而传统的协会、商会、社会团体等,虽然对于构建知识体系有用,却很难解决企业发展中的实际问题。因此成立一个针对企业家交流、互助的平台,有利于帮助他们从孤军奋战、无人理解、决策困难等困境中解救出来。针对一些不方便与外人讨论的真实问题如公司战略决策,人事决策等找到问题的真正原因以及恰当的解决方式。

因此,格勤发起成立的勤商会正是为企业家提供这样一个交流、互助的平台,为企业家搭建一个真正属于企业家自己的平台。

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